七月份
（1）七月一日，本廠舉辦改制公司酒會，邀請地方人士及已退休人員參與。
（2）七月十日，召開工會理監事會議，原常務理事李春生卸任，由許溢坊當選常務理事、候補理事林永團正式遞補理事。
（3）七月二十日，工會配合廠方辦理水果酒節活動。
（4）七月二十四日，「南投酒廠暑期學生工作隊」參訪酒廠並與工會幹部舉辦座談。
（5）七月二十六日，行政院主計處中部辦公室刪除本廠產業振興補助款，工會會同廠長，拜訪立委吳敦義，挽回補助款預算。
八月份
（1）八月七日，召開工會理監事會，菸酒聯合會理事長蕭錫斌、菸酒公司勞工董事羅家瑞、菸酒聯合會常務理事林國賢列席指導。
（2）八月十七日，軍功社區總體營造「酺五工作坊暑期學生景觀工作隊」，於本廠禮堂舉辦成果發表暨展覽會，發表會中，王廠長簡報本廠未來規劃方向，社區居民熱情參與。
（3）八月十九日，由工會與新社會學生鬥陣學生聯合舉辦的「南投酒廠暑期學生工作隊」，下午兩點於本廠禮堂舉辦成果發表會，反應熱烈。
九月份
（1）九月四日，工會召開理監事座談會，討論公司「人事規章」問題。
（2）九月五日，工會召開九月份理監事會議。
（3）九月十二日，社區策略聯盟於本廠召開會議。
（4）九月十五日，台灣菸酒股份有限公司董事長確定由黃營衫接任。
（5）九月十九日，「火鳳凰產業策略聯盟」於本廠簡報室召開記者會，發表九二一大地震三週年，於本廠舉辦「戀戀愛可」之活動內容。
（6）九月二十五日，工會召開理監事座談會，討論本會如何配合本廠「戀戀愛可」活動。
（7）九月二十六日，召開「火鳳凰產業策略聯盟」會議，進行九二一大地震三週年活動成果檢討。


其他重要事項
（1）八月一日，人事主任賴浚沺榮調霧社農校，遺缺由新竹分局鄭榮傑主任接任，會計助理員吳翠芬由彰化分局調任本廠。
（2）八月一日，台灣省菸酒股份有限公司董事長外聘審查結果從缺，決定擇日辦理第二次甄選。
（3）八月二日，勞保遺屬津貼，請領條件緊縮。大法官會議解釋，被保險人死亡，遺囑不能依民事身份繼承，必須同時具備「被受扶養的事實」及「無謀生能力」兩要件，才能請領遺屬津貼。並要求勞委會於二年內修改勞保條例第27、63、64、65條。
（4）八月六日，九二一災後重建推動委會執行長陳錦煌請辭，遺缺由行政院公共工程會主委郭瑤琪兼任，辦理交接。
（5）八月十五日：菇事業研習班開訓。
（6）八月二十一日：經建會決定將「台灣省菸酒股份有限公司」民營化進程提前至九十三年實施。
（7）八月二十二日：由「軍功里社區發展協會」發起之社區策略聯盟，邀集南投市東山里、中興新村光華里、北中寮、九二一重建推動委員會、東海大學建築系羅時瑋教授、南投酒廠，於本廠會議室召開第一次會議，期盼未來由〝點〞的聯結，逐漸形成一條〝觀光動線〞。會中決議每星週四下午兩點於本廠召開社區策略聯盟會議。